亨利·克劳德

毕业自心理学研究院(Rose-mead Graduate School of Psychology)，获临床心理学博士学位

美国广受欢迎的知名作家与执业心理医师，并共同主持全美播出的心理咨询节目“新生命”(New Life Live)，也合办讲习会、研究中心与教会训练小组。许多畅销书的作者，包括《过犹不及》、《为孩子立界线》、《为约会立界线》等。

作者以深入的个案研究和极具说服力的资料，结合脑科学研究，告诉我们精英之所以成为精英，是因为他们善于与他人保持良好的关系，懂得权衡其中的“杠杆”。不论你从事什么职业，身处什么岗位，良好的工作表现都有助于你将正向的连结极大化，并倾注到自我的个人成长。

如何看待主管的意见、同事的耳语，那些好的关系、坏的关系，甚至没有关系，都是他人之于你的影响力。人际关系中的真理是，他人对你是有影响力的，但反过来说，只有你才能决定让他们用什么方式来影响你，本书将告诉你怎么利用这种影响力，运筹帷幄，占据主动。不过本书并非想教你如何操纵他人，而是旨在帮助你超脱现在正在经历的经历，学习与他人维持健康和长久的关系。

CONTENTS

CHAPTER ONE: The Neglected Truth 1

被忽视的真相

CHAPTER TWO: The Science of Connection 11

关于“关系”的科学解读

CHAPTER THREE: The Four Corners of Connection 27

关系的四个层次（无联结；坏的关系；浮于表面的好关系；真正的联结）

CHAPTER FOUR: Go to Corner Four 51

如何达成真正的联结

CHAPTER FIVE: The Fuel for High Performance 69

能为高效表现推波助澜的几个要素

CHAPTER SIX: Freedom and Control 89

劳逸结合

CHAPTER SEVEN: Freedom Requires Responsibility 103

有权利享受自由的背后，其实更重要的是承担责任

CHAPTER EIGHT: Defanging the Beast 129

找到症结，连根拔除

CHAPTER NINE: The Right Kind of Push 145

学会如何有效地“逼”人达成你的目的

CHAPTER TEN: Bringing the Outside In 165

“外脑”是可以持续受益一生的财富（如何内化外在资源）

CHAPTER ELEVEN: The Bermuda Triangle of Relationships 185

三角制衡的出现和应对方案

CHAPTER TWELVE: Trust 197

信任

CONCLUSION: Nice Guys Don’t Finish Last 213

总结：精英永远不会垫底

ACKNOWLEDGMENTS 219