改革开放后创富一代已经老去，都面临着传给下一代。中国社科院调研表明，创一代平均年龄为55-75岁，未来10年，300多万企业家面临传承。而建行一组调研显示，目前30%富裕家庭有家族信托需求，未来3年，这个比例将超过50%。根据胡润研究院发布的《2019胡润财富报告》，中国未来10年将有17万亿财富传给下一代，未来20年将有39万亿财富传给下一代，未来30年将有60万亿财富传给下一代。此外，经济L型发展，快速创富的福利时代过去了，现在守住财富才是关键。中国的富裕家庭已经到了守成传承的关键窗口期。在这样一个高净值家族财富传承需求即将爆发的时期，本书作者发现目前市面上的讨论国内家族信托业务的书籍主要是理论研究和培训型的，而真正可以站在高净值家族角度告诉他们：为什么要好好规划你的家族财富传承？家族财富传承的风险有哪些？家族财富传承到底传承的什么？如何设立自己的家族办公室？如何利用家族信托等传承工具？这类书籍少之又少。尤其是真正站在具有海外身份的高净值人士角度去呈现跨境财富传承理念和实操经验更是寥寥无几。这也是作者撰写本书的初心，本书的内容也主要围绕着去解答高净值家族所关心的上述问题。作者希望高净值家族及其顾问在看完本书后，都能就上述问题找到个明确的答案。都能开始重视家族财富传承的提前规划和合理规划，甚至着手对自己的家族财富进行传承的梳理和规划，或在已经有所涉足的情况下进行重新梳理和规划。考虑到高净值家族成员可能涉及到多个国家的身份，其财富也可能分布在不同国家，因此本书非常重视在全球视野下回答上述问题。同时为了让本书变得更为生动，本书也特意以案例、图表等形式展现部分内容。
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——杨自理 原外贸信托、民生信托及华澳信托总裁
在建设现代化国家新征程中，具有家国情怀和创新创业智慧的新型企业家精神将引领新时代国家全面深化改革开放和高质量发展。领军型企业家应当兼具儒商、哲商和实商的品质，为健康的商业生态和和谐社会注入正能量和新动能。企业家财富的传承不应仅限于物质财富的传承，更要注重家族文化的传承和企业精神的赓续。企业家财富传承的成功与否，与社会的进步和国家发展息息相关。企业家应在财富传承过程中应更多赋予传承的社会性考量。以锦结合多年实操实践，做了系统性总结和研究，相信本书的出版能为企业家提供有益的启迪。
——郭周明 中国商务出版社社长《国际贸易》杂志社社长兼主编，《商业周刊》中文版社长，中国企业发展与改革研究会副会长，《21世纪经济报道》和新浪财经专栏作家
企业家的精神不仅表现在社会责任担当，也表现在不断地学习和创新。高瓴资本的张磊总曾说过：“中国企业家世界上只有一条护城河，就是企业家们不断创新，不断的疯狂的创造长期价值。”企业是企业家*宝贵的财富。在财富方面，企业家应尽早做好规划。相信以锦这本书可以对此有所帮助。
——翟晓平 佳兆业集团高级副总裁
我的客户很多都是高净值人士，他们都来咨询我税务问题，很多情况是让我帮助解决税务争议。我想如果这些客户能够提前做好税务规划，或许就能够避免这些争议。以锦同学的这本书从家族财富传承角度，对于跨境税务规划的主要情况进行了总结，并以案例形式解析，对于高净值客户将有很大的帮助。
——武礼斌 明税律师事务所主任 LEGALBAND家族财富管理中国律师特别推荐榜15强
如果说改革开放的前四十多年我们关注的是高净值客户创造财富的能力，那么，未来的一二十年则更考验高净值客户保全和传承财富的智慧；如果说知晓用什么工具和策略进行家族财富的保全和传承是能力，那么，知晓如何具体的规划和运用这些工具和策略则是一种艺术。都知道艺术要来源于生活，如果没有丰富的实操经验作为指引，再好的工具和策略都将失去灵魂。我和以锦三年前相识，他非常擅于从全球视野研究家族信托业务，同时凭借其丰富的境内外法律、信托、保险、投资等从业经历，累积了大量的实战经验，以此为基础写就的本书，相信一定能够给读者朋友带来许多高质量的实操指引。“纷吾既有此内美兮，又重之以修能”，财富管理无小事，相信本书一定能够为读者朋友实战赋能！
——邓美姝 原新时代信托私人信托部总经理