绪论 中国国有企业改革40年回顾
一、放权让利时期：1978-1992年
（一）理论研究
（二）实践探索
二、制度创新时期：1993-2002年
（一）理论研究
（二）实践探索
三、国资监管时期：2003-2012年
（一）理论研究
（二）实践探索
四、分类改革时期：2013-2017年
（一）理论研究
（二）实践探索
五、国企改革下一步：破解“行之惟艰”

第一章 计划经济时期的国营企业
一、国营企业的基本情况
二、国营企业的管理制度
（一）劳动制度
（二）人事制度
三、国营企业的经营状况

第二章 国有企业功能定位与战略性重组
一、中国国有企业的功能定位
（一）“弥补市场失灵功能”
（二）“体现公有制主体功能”
（三）“培育市场主体功能”
二、改革开放以来国有企业的发展状况
三、国有企业战略性重组

第三章 国有资本管理体制改革
一、管企业体制为主的时期：1978-2002年
（一）改革开放后的国资监管探索阶段
（二）成立国有资产管理局后的分级监管阶段
（三）撤并国有资产管理局后的“多龙治水”阶段
二、管资产体制为主的时期：2003-2012年
（一）国资委成立及相关管理制度的建设阶段
（二）国有资本调整和国有企业纵深重组阶段
（三）助推国有企业“走出去”和加强境外国有资产管理阶段
三、管资本体制为主的时期：2013-2018年
（一）分类监管与分类考核
（二）改组国有资本投资运营公司
（三）加强监督防止国有资产流失
（四）以管资本为主推进国资委的职能转变
四、进一步深化国有资本管理体制改革
（一）进一步深化国有资本管理体制面临的问题
（二）未来展望：从管企业、管资产走向管资本

第四章 国有企业产权改革
一、国有企业产权改革的演进与逻辑
（一）国有企业产权改革：演进阶段与主要成就
（二）国有企业产权改革：内在动因与理论机制
二、从放权让利到两权分离
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