张银，博士，济南大学政法学院副教授，山东省社科理论重点研究基地（济南大学）“新时代社会治理与政策创新”研究基地研究员、山东省高等学校青创人才引育计划“新时代社会治理与社会政策创新团队”成员；主要研究方向为福利社会学、社会性别研究等；主持国家社会科学基金项目1项，省部级、市厅级科研项目9项；发表学术论文10余篇，参编教材3部。

第一章 导论
第一节 问题的提出
第二节 国内外有关生育行为和女性职业流动的研究

第二章 女性职业流动相关概念和理论
第一节 生育和职业流动的相关概念和理论
第二节 分析框架、研究方法和创新之处

第三章 退出职场：生育与职业中断经历
第一节 女性职业中断的状况和主要特征
第二节 生育对女性职业中断的影响
小结

第四章 重返职场：生育与现职获得
第一节 生育女性的职业发展状况和主要特征
第二节 生育对女性就业方式选择的影响
第三节 生育对女性职业地位获得的影响
小结

第五章 重返职场后的职业流动：生育与职业流动方向
第一节 生育女性的职业流动状况和主要特征
第二节 生育对女性职业流动方向的影响
小结

第六章 生育女性的职业流动：心路历程与现实困境
第一节 心路历程
第二节 现实困境
小结

第七章 研究发现与政策建议
第一节 研究发现
第二节 相关政策建议
结语

参考文献

附录
附录A 访谈提纲
附录B 访谈对象的基本情况
附录C 子女已婚人员座谈会参与人员基本情况
附录D 被访女性家庭成员的基本情况
附录E 用人单位座谈会参与人员基本情况

后记