杜宇玮，男，1982年出生，浙江东阳人。南京大学应用经济学博士，复旦大学理论经济学博士后。现为江苏省社会科学院社会政策研究所副研究员、江苏省首批重点高端智库“江苏区域现代化研究院”创新驱动研究中心副主任、国家高端智库建设培育单位“南京大学长江产业经济研究院”特约研究员。主要研究方向为全球化与中国产业发展、区域创新发展。近年来，主持国家社科基金项目、中国博士后科学基金面上项目（一等资助）、江苏省社科基金项目及其他省级和厅局级课题共10余项。在《财贸经济》《经济科学》《国家治理》等期刊上发表学术论文和理论文章40余篇。主要执笔的10余篇研究报告被中共中央办公厅采用或中共江苏省委、省政府领导的肯定性批示。研究成果曾获江苏省重点智库课题优秀成果奖、江苏省社科应用研究精品工程奖二等奖等荣誉奖项。个人曾获“江苏社科优青”、江苏省社会科学院青年学术骨干等荣誉称号。

当今时代，经济全球化浪潮势不可挡。地球上的每一个国家、地区和城市，甚至每一个企业、家庭和个人，都不可避免地卷入这场气势如虹的滔天大浪中，充分享受着全球化带来的饕餮盛宴，同时也遭受着巨大的洗刷和冲击。改革开放后的中国，当然不会错过这次千载难逢的机遇，通过充分获取国际分工的利益来促进国民经济增长和社会结构转型。凭借廉价劳动力的“人口红利”和对外开放的“政策红利”，中国制造业企业纷纷以贴牌代工的方式加入全球价值链（Global Value Chain，GVC），为持有世界zhu名品牌的跨国公司和国际大买家进行生产加工。从玩具到服装，从小家电到钢铁产品，“中国制造”已占据全球市场的半壁江山，中国企业几乎每小时就向全球输出价值1亿美元的中国代工产品。这种“两头在外”的国际代工模式同时吸纳了数以亿计的劳动力，并成为中国经济持续30多年高速增长的主要动力源泉。

然而自全球金融危机以来，随着劳动力等要素成本不断上升，人民币升值和世界经济下行压力不断加大，贸易保护主义不时肆虐，国际代工模式日渐式微，中国制造业代工产品已经逐渐失去曾经“傲视群雄”的成本优势，并且凸显了技术短板和品牌缺失对本土制造业国际竞争力提升的巨大约束。特别是全球金融危机之后，以国际代工为主要特征的中国制造业面临发达国家“高端回流”和发展中国家“中低端分流”双重挤压的严峻形势。在这种国内外复杂环境下，chao越国际代工，不仅成为中国制造业攀升全球价值链和实施内涵式发展的必由之路，而且也成为凝聚国家认同度的中国经济转型之焦点问题。

事实表明，中国是制造业大国，但不是制造业强国，根本原因之一在于自主品牌缺失。chao越国际代工模式下的粗放式和低端化发展，走向依托自主品牌提升GVC地位与国际竞争力，已成为中国经济及制造业实现高质量发展的重要任务。显然，创建自主品牌是一个事关国民经济发展与产业升级的宏观问题。并且，对于代工企业而言，通过自创品牌实现企业升级无疑是其突破价值链“低端锁定”困境的重要路径，也是取得可持续市场竞争力的制胜法宝。然而，代工企业是否会积极响应国家和政府加强自主创新、创建自主品牌的政策号召，放弃熟悉的代工生产业务而闯入品牌运营领域“殊死一搏”，却不能一概而论。从这个意义上来说，chao越国际代工根本上还是一个微观问题，其实施效果最终取决于微观层面的企业行为与决策。立足GVC分工的基本现实，分析不同条件、不同因素影响下的微观企业行为，可能是探讨国际代工模式下中国制造业转型升级问题更好的研究视角和思路。因此，除了要正确把握和认识国际代工模式的演变规律、经济效应等宏观事实之外，更重要的是要深刻剖析和揭示代工企业转型升级的路径选择、决策机制及影响因素等微观机理。现有研究更多的是强调嵌入GVC分工对中国制造业（企业）的正负面影响，而忽视了对中国制造业如何利用优势条件、chao越现有分工模式之路径及微观机理的系统性剖析。

本书基于全球价值链分工的理论框架和现实背景，尝试运用现代经济学的分析方法，在揭示了国际代工模式下中国制造业演变特征和发展困境的基础上，阐释并探讨了制造业chao越国际代工模式的基本路径和机制；然后着重于代工企业的微观视角，从后发劣势、产品差异化、品牌壁垒、企业迁移等关键特征入手，对中国制造业转型升级特别是从国际代工走向自主品牌的可能路径、实现条件、决策机制及其影响因素等内在机理进行了多维研究，以期为新形势下中国制造业chao越国际代工模式提供科学的理论依据和有益的政策启示。

目录

 

 

第1章  绪论

 

1.1研究背景

 

1.2研究主题、目标及意义

 

1.3研究思路、框架与方法

 

第2章  文献综述

 

2.1国际代工模式的成因与经济效应研究

 

2.2国际代工模式转型升级研究：基于加工贸易视角

 

2.3国际代工模式转型升级研究：基于价值链分工视角

 

2.4文献评价与本书的创新

 

第3章  中国国际代工模式的演变、困境与锁定效应

 

3.1国际代工：嵌入全球价值链的“中国制造”

 

3.2中国国际代工模式的现实困境

 

3.3国际代工的锁定效应：基于制造业行业面板数据的经验研究

 

第4章  国际代工模式下的生产性服务业发展与制造业转型升级

4.1引言

 

4.2理论机制与基本假说

 

4.3中国生产性服务业促进制造业转型升级作用效率评价

 

4.4生产性服务业促进制造业转型升级的影响因素：实证分析

 

4.5讨论、结论与启示

 

第5章  从嵌入全球价值链转向构建国内价值链

 

5.1引言

 

5.2市场需求与GVC下的中国制造业转型升级困境

 

5.3本土市场需求与基于NVC的国际代工超越

 

5.4总结与政策建议

 

第6章  后发劣势下代工企业自创品牌的困境及其突破

 

6.1问题的提出：代工企业自创品牌的困境

 

6.2代工企业自创品牌的实现机制：理论模型

 

6.3从国际代工走向自主品牌：来自江苏玩具企业的案例

 

6.4结论与启示

 

第7章  产品差异化与代工企业品牌升级

 

7.1引言

 

7.2全球价值链中外包企业与代工企业的博弈机制

 

7.3产品差异化条件下的代工企业决策及其影响因素

 

7.4代工依赖还是品牌升级：中国本土企业的案例分析

 

7.5结论与启示

 

第8章  全球价值链中的品牌壁垒与国际代工超越

 

8.1引言

 

8.2基于品牌的市场势力：GVC治理的权力来源

 

8.3跨国公司品牌壁垒下中国代工模式锁定的形成机理

 

8.4跨越全球价值链中品牌壁垒的条件及策略选择

 

8.5跨国公司品牌壁垒及其跨越：基于中国的现实案例

 

8.6结论与启示

 

第9章  制造业企业转型升级的影响因素：基于江苏企业的问卷调查分析

 

9.1引言

 

9.2江苏制造业企业转型升级调查的特征事实

 

9.3转型还是转移：要素成本上升如何影响企业发展？

 

9.4企业转型升级路径选择的影响因素分析

 

9.5代工企业转型升级绩效的影响因素：基于昆山经验的实证分析

 

第10章  主要结论与研究展望

 

10.1主要结论及政策启示

 

10.2未来研究展望

 

 

参考文献

后记