王浩之：1990年出生于长沙，日本庆应义塾大学法学部毕业，在学期间取得知识产权管理技能士认定资格，日本知识产权管理技能士会会员。山科拓也: 1990年出生于东京，日本庆应义塾大学法学部毕业，现任职于外资咨询公司麦肯锡。何思宁：1992年出生于沈阳，日本东京大学经济学部毕业，现任职于外资投资银行JP摩根大通。

在职场中，给别人的第一印象往往影响着后续工作中双方的交流。如果给对方留下的印象太差或者太模糊，都有可能导致自己在职场的发展受阻。良好的职场形象不仅表现在着装上，还体现在言行举止、日常行为等多方面。这本书系统地介绍了给他人留下好印象的方法，以及日常工作中容易被忽视的展现印象力的细节，并详细列出了让印象大打折扣的具体小事，以提醒大家注意。 速溶综合研究所著的《如何给别人留下好印象(职场第一课印象管理)》旨在帮助职场新人顺利迈出被社会欣然接受的一步。书中配以轻松的漫画图解，助读者加深理解的同时增添阅读的乐趣，亦配有有趣的场景小测试，让读者在轻松的氛围中检测自己的印象管理技能。

第一章 初次印象与“惊鸿一瞥”
1-1 对自己给他人的印象意外地不自知？
1-2 谁决定了我给他人的印象？
1-3 瞬间决定成败
何不描绘自己希冀的未来形象？
描述出自己的未来形象
明确动力、巩固信心
循序渐进地做好印象管理
第二章 提升印象力的基础与关键
2-1 基础A：印象管理先从外在形象的维护开始
2-2 基础B：交流方式也是一种印象管理
2-3 提升印象力的关键A：考虑场合、学会变化
2-4 提升印象力的关键B：能否“演出”到底
2-5 提升印象力的关键C：重复并改善好行为，形成好习惯
形象代入法
向他人学习，是快速提升印象力的捷径
尝试形象代入，言行都向榜样学习
在学习中不断升华和超越
第三章 提升印象力实用技巧大盘点
3-1 树立形象标志
3-2 以退为进
3-3 逆流而上
3-4 双倍出击
3-5 记忆种植
印象演绎技巧
用专业术语传递专业信息
分清场合，用对术语
第三章 被忽略的用武之地
4-1 两声招呼的力量
4-2 五分钟等待的价值
4-3 切磋交友
4-4 情感共鸣
4-5 先思再言
一张名片所能延伸的十分钟
“交换名片”并不真的止于交换
一张名片延伸的十分钟
第四章 蛀空印象力的二三事
5-1 一言否定
5-2 谨慎过度、封闭自我
5-3 缺乏反馈
5-4 往事重提
5-5 使性怄气
办公室里的不经意
工作时不经意地自言自语
说话时不经意地指来指去
开会时不经意地转笔按笔
办公室里恼人的“小动作”
第六章 印象管理小测试Ready？Go！