第1篇 总论
第1章 管理科学的研究对象和方法
1.1 管理科学的研究对象及基本要素
1.2 管理科学研究方法与范式
第2章 学术论文与学位论文
2.1 学术论文
2.2 学位论文
第3章 学术道德规范
3.1 学术道德规范的要求和内容
3.2 学术不端行为及其表现形式
第2篇 基本研究方法
第4章 文献研究法
4.1 科技文献的分类与来源
4.2 文献检索与阅读
4.3 文献综述和引用
第5章 案例研究法
5.1 案例研究类型及适用范围
5.2 案例研究步骤及基本要素
5.3 案例研究报告及有效性评价标准
第6章 社会调查法
6.1 问卷调查法
6.2 访谈调查法
第7章 实验研究法
7.1 实验研究法的特点及适用条件
7.2 实验研究法的基本逻辑和程序
7.3 实验研究法在管理学科中的应用
第3篇 数理分析方法及工具
第8章 定量评价方法
8.1 层次分析法
8.2 主成分分析法
8.3 模糊综合评价法
8.4 数据包络分析法
第9章 统计分析方法及工具
9.1 最小二乘法
9.2 回归分析法
9.3 结构方程模型
9.4 SPSS软件
9.5 MATLAB软件
9.6 AMOS软件
第10章 群体关系分析方法
10.1 社会网络分析法
10.2 系统动力学法
第11章 决策及优化方法
11.1 多目标决策
11.2 群决策
11.3 BP人工神经网络
11.4 遗传算法
11.5 蚁群算法
第4篇 学位论文写作
第12章 学位论文选题与开题
12.1 论文选题
12.2 论文开题
第13章 学位论文结构及写作方法
13.1 论文基本结构及要求
13.2 论文写作方法与技巧
参考文献
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