《企聚丝路：海外中国企业高质量发展调查（菲律宾）》在对菲律宾近期基本情况介绍的基础上，聚焦于菲律宾营商环境和影响中菲关系的核心议题这两个维度。春江水暖鸭先知，驻菲律宾的中资企业是对上述两个维度感受深的群体。该书是在云南大学“‘一带一路’沿线国家中资企业和劳动力调查”的菲律宾国别数据基础上撰写而成。该项目在菲律宾的调查涵盖不同行业不同地区的54家中资企业和918名菲律宾员工，调查企业数占商务部公布的中国驻菲律宾企业总数的一半以上，具有广泛的代表性和非常不错性。该书试图为读者呈现一手而鲜活的数据。
　　《企聚丝路：海外中国企业高质量发展调查（菲律宾）》问卷的设计充分利用了现有社会学和经济学领域成熟的理念和方法，通过变量之间的相互印证，以量化的方式客观呈现了“一带一路”框架下菲律宾中资企业的现状、菲律宾的营商环境、中菲关系的变迁和影响因素。

第一章 菲律宾政治经济形势分析
第一节 2013年以来菲律宾形势概述
第二节 2013年以来菲律宾政治形势评估
第三节 2013年以来菲律宾经济形势评估
第四节 2013年以来菲律宾对外关系形势评估
第五节 2013年以来中菲关系发展态势评估

第二章 菲律宾中资企业调查技术报告
第一节 调查方案
第二节 企业样本和员工样本数据描述
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第三章 菲律宾中资企业的生产经营状况
第一节 菲律宾中资企业基本情况分析
第二节 菲律宾中资企业生产经营状况
第三节 菲律宾中资企业融资状况分析
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第四章 菲律宾中资企业经营状况
第一节 菲律宾基础设施供给分析：中资企业视角
第二节 菲律宾公共服务供给分析：中资企业视角
第三节 中资企业对菲律宾公共服务治理的评价
第四节 在菲中资企业投资风险分析
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第五章 菲律宾中资企业的社会责任
第一节 菲律宾中资企业社会责任的类别
第二节 菲律宾中资企业社会责任规范化管理及支出变化
第三节 菲律宾中资企业社会责任的宣传
第四节 菲律宾主要外资企业社会责任履行效果比较
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第六章 菲律宾中资企业的企业形象与公共外交
第一节 菲律宾中资企业形象
第二节 菲律宾中资企业的公共外交
第三节 菲律宾政治环境分析
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第七章 菲律宾中资企业员工的就业与收入
第一节 职业经历和工作环境
第二节 工作时间、职业培训与晋升
第三节 工会组织与社会保障
第四节 个人和家庭收入
第五节 家庭地位和耐用消费品
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第八章 菲律宾中资企业的员工情感认知与认同
第一节 社会交往与社会距离
第二节 员工对企业的评价
小结

第九章 菲律宾中资企业员工的媒体利用和文化消费
第一节 互联网和新媒体
第二节 文化消费
小结

第十章 菲律宾员工对中国品牌与对外关系的认知
第一节 中国品牌
第二节 企业社会责任
第三节 大国影响力评价
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第十一章 结语
参考文献
后记