岳昌君，北京大学教育学院教授、博士生导师，北京大学教育经济研究所副所长，中国教育与人力资源研究中心主任。社会兼职包括：教育部就业创业指导委员会委员、团中央中长期青年发展规划专家委员会委员、中国教育经济学会副理事长、中国职业开发与管理学会副理事长、中国劳动力市场学会副理事长、北京市岳飞文化研究会会长等。主要研究领域为教育经济学，出版《全国高校毕业生就业状况》《教育计量学》等论著，发表了一百多篇学术论文。

绪　　论 1

第一节　我国高校毕业生就业形势 1

第二节　当前我国高校毕业生就业政策概述 6

第三节　2021年我国高校毕业生就业状况概述 25

第四节　概念界定 35

第一章　高校毕业生的毕业去向和初次就业率 39

第一节　概　　述 40

第二节　分学历层次的毕业去向和初次就业率 41

第三节　分院校类型的毕业去向和初次就业率 43

第四节　分学科门类的毕业去向和初次就业率 45

第五节　分性别的毕业去向和初次就业率 48

第六节　小　　结 50

第二章　已确定就业单位毕业生的就业状况 52

第一节　就业地区 53

第二节　就业城市 57

第三节　行业类型 61

第四节　单位性质 76

第五节　职业类型 84

第六节　雇佣形式 91

第七节　起　　薪 117

第八节　工作满意度 124

第九节　工作匹配 132

第十节　小　　结 155

第三章　灵活就业毕业生的就业状况 162

第一节　灵活就业毕业生的工作类型 163

第二节　选择灵活就业的原因 167

第三节　小　　结 174

第四章　国内升学和出国、出境毕业生的特征 176

第一节　国内升学毕业生的特征 176

第二节　出国、出境毕业生的特征 181

第三节　小　　结 186

第五章　待就业毕业生的特征 188

第一节　高等教育学业表现 190

第二节　高等院校的学习条件和机会 193

第三节　高等教育能力增值 194

第四节　实习经历 195

第五节　求职过程 197

第六节　小　　结 208

第六章　高校毕业生的求职过程 210

第一节　求职的起始时间 210

第二节　求职期望与意向 211

第三节　求职渠道 214

第四节　求职次数 215

第五节　求职费用 216

第六节　影响就业结果的因素 217

第七节　学校就业指导状况 218

第八节　学校创业教育 220

第九节　小　　结 223

第七章　高校毕业生的接受高等教育状况 226

第一节　学业表现 226

第二节　实习经历 266

第三节　境外交流经历 282

第四节　能力增值 293

第五节　院校条件和机会 294

第六节　小　　结 297

附　　录 305