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人力资源管理
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  • ISBN:
    9787040620054
  • 作      者:
    倪春丽,刘贻新
  • 出 版 社 :
    高等教育出版社
  • 出版日期:
    1900-01-01
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内容介绍
本书是高等职业教育财经商贸类专业基础课“经世济民 立德树人”新形态一体化教材,也是职业教育国家在线精品课程“人力资源管理”的配套教材。
本书依据人力资源管理相关职业岗位需求,按照“人力资源共享服务”1+X证书职业技能等级标准(初级、中级)和广东省人力资源管理技能竞赛的具体要求,由教学名师联合行业企业专家共同编写。本书以人力资源管理服务需求为背景,以人力资源的有效配置、培养和激励为核心,聚焦企业人力资源管理的关键工作内容,采用“项目引领、任务驱动”方式,构建了人力资源管理的知识体系和技能体系。全书包括人力资源认知与规划、招聘管理、员工关系管理、培训管理、绩效与薪酬管理五个项目,分别对应人力资源“规、选、用、育、留”五大环节。本书结构清晰、内容新颖,体现德技并修、产教融合、“岗课赛证”融通的职业教育类型特色,具有较强的实用性和创新性。
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