《积极的社会心理管理学/积极的心理管理学丛书》是从积极角度对社会心理进行管理的创新式研究。管理是“管束+理顺”并以理顺为主的行为模式。无论是世界的社会心理还是中国的社会心理目前都亟需一种积极但不疯狂的管理。现在的社会心理不是消极就是疯狂。但这种管理目前难度甚大且经验和能力都十分有限甚至缺失。但如果还没有对社会心理很好的管理，就还不是社会主义。社会主义构成的主要纽带就是积极、活.跃和活泼的社会心理。而人是社会心理的载体和主宰。人一旦拥有了社会心理，就会发生化学反应。《积极的社会心理管理学/积极的心理管理学丛书》希望在弥补这个缺失和遏制发生化学反应方面做出自己的贡献。

第一章 社会心理积极状态：作用、影响和意义
第一节 社会心理积极状态是社会心理运行和管理的良性状态
第二节 社会心理积极形态是积极社会心理管理的整体印象
第三节 社会心理积极要素构筑积极的社会心理管理框架结构
第四节 社会心理积极管理的意义

第二章 社会心理及其积极状态的含义、内容和结构
第一节 社会心理的性征决定其将朝着积极或消极的方向发展
第二节 社会心理的机理引导着社会心理管理必须注重积极性
第三节 社会心理的系统决定了社会心理管理应有的整体属性
第四节 社会心理的类型决定着积极的社会心理管理的不同方法
第五节 社会心理的历史推论出经过管理后的社会心理发展态势

第三章 积极的社会心理管理：问题、思路和对策
第一节 社会心理现实问题主要是继发的和不积极
第二节 社会心理现实问题是有层次和立体的
第三节 社会心理现实问题集中发力的统一模式

第四章 积极的社会心理管理探索：理论、思路和方案
第一节 积极的社会心理管理“三论”理论
第二节 积极的社会心理管理的思路和标准
第三节 积极的社会心理管理的方案

第五章 说文解“案”：在典型案例中学习积极的社会心理管理
参考文献
后记