《中国人才发展报告（2024）》立足于“以人才发展驱动新质生产力服务高质量发展，奋力推进中国式现代化”目标，深入贯彻落实新时代人才强国战略，通过收集人才群体调查数据与统计数据，采用规范分析和实证分析相结合的方法，从多个视角诠释了近年来我国实施人才强国战略的成就，系统归纳了中国人才发展顶层设计与战略部署、空间分布和结构层次、评价体系与趋势预测、区域探索与经验启示，并提出相关政策建议。本书主要分为总报告、竞争力篇、区域篇和重点群体篇四个部分。

Ⅰ 总报告
1 深入实施人才强国战略，努力奋进新时代
Ⅱ 竞争力篇
2 世界区域人才竞争力的中国定位（2023）
3 中国国际化人才的国际沟通素养状况分析
4 中国省域高学历人才空间集聚及时空演变特征研究
5 上海构建具有全球竞争力的海外人才创新创业生态对策研究——基于浦东新区的调研
6 地区人才竞争力评价策略分析——以山东省16市为例
Ⅲ 区域篇
7 建构高端人才版图，助力成渝地区双城经济圈人才驱动发展的重庆实践
8 2023地方人才计划改革报告
9 2023河南强化现代化建设人才支撑报告
10 乡村振兴背景下广西农业现代化人才发展报告
11 高端创新人才需求类型分析及培育引进策略研究
Ⅳ 重点群体篇
12 我国基础教育人才队伍建设现状、问题与对策分析
13 中国事业单位工作人员培训状况调查报告
14 加快建立国际通行的青年科技人才科研支持体系
15 乡村振兴背景下的数字农民队伍发展报告
16 山西省高层次人才引育分析报告
17 福建省技能人才队伍建设发展报告
国家人才相关政策汇编（2012～2024年）
Abstract
Contents