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出版时间 :
好员工的10项修炼
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威海市图书馆
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  • ISBN:
    9787515829128
  • 作      者:
    吴浩
  • 出 版 社 :
    中华工商联合出版社
  • 出版日期:
    2023.01
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内容介绍
这是一本员工励志书,主要从十个方面来告诉员工怎样提高自己的职业素质,从而成为企业的优秀员工。本书主要介绍了员工应该怎样提高自己的职业素质,从负责、心态、勤奋、执行力、合作、忠诚、敬业、能力、担当、奋进等十个方面来提升自己,才能在职场中获得良好的人际关系,提高自己的工作效率,在工作中更加尽职尽责,提高工作效率,成为企业最优秀的员工,获得良好的职业前途。这是一本员工励志书,主要从十个方面来告诉员工怎样提高自己的职业素质,从而成为企业的优秀员工。本书主要介绍了员工应该怎样提高自己的职业素质,从负责、心态、勤奋、执行力、合作、忠诚、敬业、能力、担当、奋进等十个方面来提升自己,才能在职场中获得良好的人际关系,提高自己的工作效率,在工作中更加尽职尽责,提高工作效率,成为企业最优秀的员工,获得良好的职业前途。这是一本员工励志书,主要从十个方面来告诉员工怎样提高自己的职业素质,从而成为企业的优秀员工。本书主要介绍了员工应该怎样提高自己的职业素质,从负责、心态、勤奋、执行力、合作、忠诚、敬业、能力、担当、奋进等十个方面来提升自己,才能在职场中获得良好的人际关系,提高自己的工作效率,在工作中更加尽职尽责,提高工作效率,成为企业最优秀的员工,获得良好的职业前途。
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目录
修炼一:做负责任的员工 对工作负责,就是对自己的人生负责 要做好员工,就要对工作真心实意 每个人都是责任链上的一环 责任胜于能力 用百分之百的责任心,解决百分之一的问题 修炼二:做主动的员工 努力进取,主动付出 主动一点,机会就会多一点 养成主动工作的习惯 不做消极的员工 主动积极,自动自发 修炼三:做勤奋的员工 勤奋是成功的开始 勤奋创造佳绩 每天多做一点 成为不可替代的那个人 修炼四:做执行力强的员工 实干才能实现梦想 空想百遍不如立即采取行动 工作要在截止日期前完成 凡事都可以做得更出色 执行到位是关键 修炼五:做有团队精神的员工 任何时候都需要团队精神 培养团队协作精神 学会与别人合作 融入企业,协作共赢 修炼六:做忠诚的员工 忠诚是一种职业道德 员工要对企业忠诚 自觉维护企业荣誉 保守企业的秘密 修炼七:做敬业的员工 以“零缺陷”的标准去工作 敬业是员工最宝贵的品质 敬业激发工作热情,热情保证事业成功 工作总是超越领导的期望 恪尽职守,创一流业绩 修炼八:做高效率的员工 你做到日事日清了吗 提高竞争力增强问题解决力 忙碌不代表有成效,执行不等于落实 做好时间管理,合理安排工作 掌握方法,化难为易提高效率 修炼九:做有担当的员工 躲得了责任,躲不了后果 借口是事业成功的绊脚石 敢于担当让你脱颖而出 多点担当,少点借口 坦率承认错误,从中吸取教训 修炼十:做有奋斗精神的员工 不要仅满足于 99.9% 的成功 永远把自己看成“新人” 培养自我管理的能力是对自己负责 奋斗精神会让团队更和谐 持之以恒,激发自己的奋斗精神修炼一:做负责任的员工 对工作负责,就是对自己的人生负责 要做好员工,就要对工作真心实意 每个人都是责任链上的一环 责任胜于能力 用百分之百的责任心,解决百分之一的问题 修炼二:做主动的员工 努力进取,主动付出 主动一点,机会就会多一点 养成主动工作的习惯 不做消极的员工 主动积极,自动自发 修炼三:做勤奋的员工 勤奋是成功的开始 勤奋创造佳绩 每天多做一点 成为不可替代的那个人 修炼四:做执行力强的员工 实干才能实现梦想 空想百遍不如立即采取行动 工作要在截止日期前完成 凡事都可以做得更出色 执行到位是关键 修炼五:做有团队精神的员工 任何时候都需要团队精神 培养团队协作精神 学会与别人合作 融入企业,协作共赢 修炼六:做忠诚的员工 忠诚是一种职业道德 员工要对企业忠诚 自觉维护企业荣誉 保守企业的秘密 修炼七:做敬业的员工 以“零缺陷”的标准去工作 敬业是员工最宝贵的品质 敬业激发工作热情,热情保证事业成功 工作总是超越领导的期望 恪尽职守,创一流业绩 修炼八:做高效率的员工 你做到日事日清了吗 提高竞争力增强问题解决力 忙碌不代表有成效,执行不等于落实 做好时间管理,合理安排工作 掌握方法,化难为易提高效率 修炼九:做有担当的员工 躲得了责任,躲不了后果 借口是事业成功的绊脚石 敢于担当让你脱颖而出 多点担当,少点借口 坦率承认错误,从中吸取教训 修炼十:做有奋斗精神的员工 不要仅满足于 99.9% 的成功 永远把自己看成“新人” 培养自我管理的能力是对自己负责 奋斗精神会让团队更和谐 持之以恒,激发自己的奋斗精神修炼一:做负责任的员工 对工作负责,就是对自己的人生负责 要做好员工,就要对工作真心实意 每个人都是责任链上的一环 责任胜于能力 用百分之百的责任心,解决百分之一的问题 修炼二:做主动的员工 努力进取,主动付出 主动一点,机会就会多一点 养成主动工作的习惯 不做消极的员工 主动积极,自动自发 修炼三:做勤奋的员工 勤奋是成功的开始 勤奋创造佳绩 每天多做一点 成为不可替代的那个人 修炼四:做执行力强的员工 实干才能实现梦想 空想百遍不如立即采取行动 工作要在截止日期前完成 凡事都可以做得更出色 执行到位是关键 修炼五:做有团队精神的员工 任何时候都需要团队精神 培养团队协作精神 学会与别人合作 融入企业,协作共赢 修炼六:做忠诚的员工 忠诚是一种职业道德 员工要对企业忠诚 自觉维护企业荣誉 保守企业的秘密 修炼七:做敬业的员工 以“零缺陷”的标准去工作 敬业是员工最宝贵的品质 敬业激发工作热情,热情保证事业成功 工作总是超越领导的期望 恪尽职守,创一流业绩 修炼八:做高效率的员工 你做到日事日清了吗 提高竞争力增强问题解决力 忙碌不代表有成效,执行不等于落实 做好时间管理,合理安排工作 掌握方法,化难为易提高效率 修炼九:做有担当的员工 躲得了责任,躲不了后果 借口是事业成功的绊脚石 敢于担当让你脱颖而出 多点担当,少点借口 坦率承认错误,从中吸取教训 修炼十:做有奋斗精神的员工 不要仅满足于 99.9% 的成功 永远把自己看成“新人” 培养自我管理的能力是对自己负责 奋斗精神会让团队更和谐 持之以恒,激发自己的奋斗精神
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