《人生没有白走的路，每一步都算数》：
为了找到或找回你人生的主要目标，你可以问自己几个问题，比如：“我是谁？”“我想在我的一生中成就何种事业？”“临终之时回顾往事，一生中最让我感到满足的是什么？”你必须先知道自己想要什么，才懂得去追求。也许你很快就可以知道你的终极目标是什么，但是大多数人则不是这样的。他们在找到自己的终极目标之前往往需要在不同的场合对自己重复上面的或类似的问题。
每一次向自己提出这样的问题的时候，随意地记下你的所得。开始的时候，它们可能没有什么意义，但是，多次的累积会让你茅塞顿开。
从今天开始，就去实习“步骤之一”，并将其作为你生活的开始吧！
步骤之二：当你能够用一个简单的句子表达出你的人生目标时，那么你就该着手准备实现这项目标了。
在这方面，职业的选择就是你所要着重考虑的问题。你应该知道，职业是一个工具，是帮助你实现终极目标的工具。你规划自己职业的重要性，就像将军筹划一场战役一样，也像一个足球教练确定一场重要比赛的作战方案一样。
你可以问自己：“我的职业正在帮助我实现人生的最终目标吗？”如果答案是否定的，那就干脆重新更换职业。倘若更换职业是不现实的，那你再进一步问一下自己：“是否有一种途径可以让我现有的职业与我的人生基本目标一致起来？”对于第二个问题，答案常常是肯定的。例如，一个事业有成但又并不满足物质上富有的律师，他可能会利用他的部分精力做些公益并从中得到精神满足。
最理想的职业方面的人生规划，应该是在你从学校毕业之时就开始进行的。在这个时候，只要你心中明确你的人生大目标，你就会知道你要选择或接受什么样的职业。毫无疑问，你会选择那份将有助于你实现人生目标的职业。
不过，我们也要切记：只要你还没有到安享晚年的地步，任何时候开始你的职业规划都不会晚。无论你是20岁左右的刚刚踏上职业征程的年轻人，还是40岁左右正陷在一份你不喜欢的工作之中的中年人，现在仍然是你进行职业规划的好时机。
步骤之三：在弄明白了你的职业将会帮助你实现人生更大目标之后，你应该着手考虑你的人生和职业规划中的具体细节了。
你需要有一个详细的个人职业发展计划。这个计划可以是一个5年的计划，也可以是一个10年或者20年的计划。不管属于何种时间范围的计划，它至少应该能回答如下问题：
（1）要在未来5年、10年或20年内实现一些什么样的职业或个人的具体目标？
（2）要在未来S年、10年或20年内挣到多少钱或达到何种程度的挣钱能力？
（3）要在未来5年、10年或20年内有一种什么样的生活方式？
对于这些问题的回答将给你提供一份有关你自己的短期目标的清单。在形成这些目标的过程中，不要纯粹地依靠逻辑思维。这一类的抉择，需要发挥你的创造力，应该把你的情绪、价值和信仰等因素全部调动起来。
步骤之四：在形成了上面的具体的短期的目标之后，你应该策划一下将如何去达成它们。
比如，你现在是一个中层的管理人员，你的5年、10年或20年的个人职业发展规划要求你成为一个高级主管。那么，怎样才有可能实现你的目标呢？如果你能够回答好如下的各项问题，那么你就应知道自己该怎样做了。这些问题是：
（1）需要哪些特别的训练才能使我够资格做一名高级主管？
（2）该增加哪些书本知识？
（3）为使自己仕途坦荡，我需要排除哪些内部的政治上的障碍？
（4）我目前的上司在这方面是我的一个帮助还是一个障碍？在目前的这个公司我最终成为高级主管的可能性有多大？在这里的机会是否比在其他公司更大？
（5）得到这个职位者的一般受教育程度、经验水平和年龄层次是怎样的？
建议你最好将上面的问题写在纸上，并进行思考。
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