汤姆·凯利和乔纳森·利特曼编著的《决定未来
的10种人》是世界顶级设计公司IDEO最具影响力的书
籍。在本书中，IDEO总经理汤姆·凯利用细致的笔触
向读者展示IDEO打破常规、不断创新的方法和策略。
凯利选取了创新过程中最为关键的十种角色，并用丰
富的实例予以阐释。不论是“人类学家”、“跨栏高
手”、“用户体验设计师”，还是“嫁接员”，都可
以在各类型的组织机构中发挥自己的创新力。
成功的企业总是能够将各种创新的战略深深植入
到日常运行的点点滴滴。一切创新最终都是由人来推
动，才能得以实现。创新是企业和组织里每个人的任
务，每个人都可以扮演一个称职的“角色”。
正如书中所提及的十种关键角色：人类学家，深
入一线观察顾客与产品的互动，从而为创新提供第一
手的灵感和素材；嫁接员，敢为天下先，将风马牛不
相及的人员、技术整合，从而产生意外的惊喜：跨栏
高手，不断打破常规、挑战极限。
本书为现代企业提升创造性提供了具体明确的原
则，为每一位员工培养创新能力提供了切实可行的方
法。每一种角色都能在不同的境遇中披荆斩棘、力挽
狂澜。
书中撷取大量一手商业案例，对企业创新过程做
了透彻精当的分析，可读性、操作性强，堪称企业创
新、员工成长的宝典。
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