作为中国最大的农业企业，新希望集团在其三十多年的历史中，持续在行业内保持领先。它的创立者刘永好，草根出身，扎根农业，与新希望一同成长壮大，通过他我们可以看到中国情境下企业家的核心理念和卓越作为。 刘祯等著的《刘永好(领先半步)/改变世界中国杰出企业家管理思想研究丛书》通过对刘永好及诸多新希望人进行访谈，以此来进一步认识、了解刘永好。在此基础上，根据大量的内外部资料，对刘永好的管理实践进行系统观察和分析，对他的管理思想做全面的归纳。其中，刘永好的“快半步”哲学，是其决策思维的精妙总结，也是企业应该保持的行进节奏。

丛书总序
前言
第一章 目标：让企业成为一棵常青树
保持企业活力
组织的未来
第二章 经营：向生而正
以顾客为导向
做正能量的奋斗者
未来正向发生
第三章 产业：专注于现代农业
守护好农业的大本营
合理安排主副业务，副业服务主业
以专业主义为企业文化
第四章 人格：实实在在做事
低调务实，依靠实：
生产经营，实实在在
社会责任，实心实意
手比头高
第五章 环境：善于造势
ASA00的故事
高屋建瓴的“势”思想
“势”的相对论
纵向高屋建瓴，横向比较优势
从点滴之势做起
第六章 组织：“和”文化伴随企业成长
兄弟之和：凝聚合：
顾客之和：互惠互利
伙伴之和：合作发展
合作的习惯
第七章 决策：领先半步
稳健经营
适度产业延伸
有限理性
第八章 竞争：不断丰富企业的“新”内涵
先行集团化
做私营企业的标杆
创造新事业
与时俱进
用新远离竞争
第九章 能力：学习是一种风尚
在行动中学习
重视人的学习
向领先者学习
学会管理
第十章 人才：柔性管理
以人为本，柔性激励
简化组织，下放权力
低姿求贤，广开言路
以柔克刚，刚柔并济
柔性主义
后记
参考文献