上篇 责任心到岗
第一章 没有做不好的事，只有不负责的人
对负责的人来说，没有值得抱怨的工作
带着激情上路，才能走得更远
责任心是完美工作的保险丝
第二章 在责任面前，没有旁观者
有些事不必等领导交代
不要把责任的皮球踢给别人
勇于承担，为领导排忧解难
把公司当成自己的家，才能收获温暖的回报
公司利益就是自己的利益，带着“过门”心态去工作
第三章 不为责任找借口，勇于担当敢行动
任何借口，都是推卸责任的言辞
惜时守时也是一种尽职尽责
拖延是破坏成功的慢性毒药
直面困难，办法总比问题多
第四章 责任是心，忠诚是魂
忠诚第一，能力第二
忠诚于企业，就是忠诚于自己的事业
像守住自己的秘密一样，守住公司的秘密
保持责任心，用敬业实践忠诚
忠于职守，勇敢面对困难
第五章 感恩内化于心，责任外化于行
感恩工作，让责任成为一种自觉
懂得感恩，才能够热情地对待工作
竞争对手是最好的激励导师
对同事多点感激，团队就会多份力量
感恩自省才能重塑自己
第六章 对结果负责，才算真正完成任务
99%不等于完美
责任的核心就是解决问题
负责从脚踏实地开始
业绩是责任的标尺
种下责任的种子，才能收获业绩的果实
第七章 小事成就大事，细节铸就完美
细节决定成败
勿以恶小而为之，小节也伤大雅
蝴蝶效应：没有孤零零的责任
客户的事无小事，都是员工心中的大事
不做“差不多”先生
第八章 做好“分外”事，赢得分外彩
承担分外的事，让金子的光芒更耀眼
自动自发，超越领导对你的期望
着眼全局，像领导一样思考问题
不断学习进步，使自己增值
下篇 执行力到位
第九章 工作是干出来的，不是喊出来的
不要空喊口号，关键在于执行
没有失败的战略，只有失败的执行
收获成功要从积极行动开始
不要有侥幸心理，工作是干出来的
第十章 执行不到位，结果一定会错位
问题出现了，解决它
最后步骤不到位，前面就是白费劲
把工作做到最好
把小事做到极致
第十一章 做事要方法，落实讲策略
明确真正的目标
三分苦干，七分巧干
主次统筹，牵牛要牵牛鼻子
找到自己的位置，扬长避短
想要站得高，就不要拘泥于一种工作方式
第十二章 执行的关键，在于速度与力度
执行要以快制胜
拖延是高效执行的最大敌人
克服惰性，把可能出现的问题消灭在萌芽状态
积极主动，快一步海阔天空
快刀斩乱麻，赢得更多时间
第十三章 提高效率意识，提升执行效果
忙，就一定要忙出结果来
一次性解决问题，避免重复性劳动
行动要趁热打铁
心无旁骛才能更高效
向一分钟要效率，向一分钟要成绩
第十四章 智慧管理，增强团队凝聚力
不要“凡事自己来”
聪明的人会主动融入团队
团结就是力量，执行力1+1>2
学会分享才能共赢
不当最短的那块木板
第十五章 切忌墨守成规，执行要懂变通
打破常规的束缚，创造之前必先破坏
没有做不到，只有想不到
突破思维定式，不做经验的奴隶
创新思维创造奇迹
不随大流，走不寻常的路
第十六章 只有干在实处，方能走在前列
始终走在别人前面
把简单的事做到不简单
不要把问题留给领导
能解决问题的方法就是好方法
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